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廣和中醫的三個療程如下:

第一階段:循序漸進停用西藥

西藥抑制皮膚疾病,因此,一旦您停止使用西藥,大多數情況肯定會惡化。因此,停用西藥是要表現出皮膚病的原始外觀,這通常是需要心理建設

因此在治療開始時不要停止使用西藥,無論是外用還是內用,然後在病情穩定後慢慢停止使用西藥。

從每天一次更改為每兩天一次。每天一次,可以最大程度地減少西藥的使用。

第二階段:中藥介入治療

經過第一階段後,並逐漸移至第二階段。此時您最需要的就是耐心!

皮膚疾病有很多干擾因素,因此在第一次就診時醫生要求改善飲食和充足睡眠

但是大多數人很難完全戒掉誘發皮膚病的食物,因此效果無法立竿見影。

或者,晚上工作超過12點才真正上床睡覺,而且身體沒有很好的休息時間,即使有效,也很慢。

病程越長,皮膚上累積的毒素越多,因此藥物也需要花費大量時間才能有效。

根據經驗,此時有80%的患者在沒有良好溝通的情況下放棄。真可惜,因為在此期間,症狀將開始改善。

第三階段:改善就在眼前

如果您可以堅持到這一階段,症狀將開始改善,皮膚過敏或是紅疹的範圍會開始減少。

皮膚的改善是顯而易見的,並且很難逆轉。有時你可能覺得血壓與皮膚無關,但是控制好血壓更好,反而皮膚自然會好轉,這也意味著血壓是皮膚炎的根本原因。

在我們的實際治癒的案例中,許多人都是漸漸捨棄西藥,轉向中醫治療,都獲得不錯的效果,而且復發的機率相當低

因此透過我們數十年的行醫經驗,讓你獲得改善各類皮膚炎的機會!
請立即尋求廣和中醫的協助,我們為您客製化專屬改善計畫!

廣和中醫診所位置:

廣和中醫深獲在地居民的一致推薦,也有民眾跨縣市前來求診

醫師叮嚀:病狀和體質因人而異,須找有經驗的中醫師才能對症下藥都能看到滿意的減重效果。

廣和中醫數十年的調理經驗,值得你的信賴。

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內容簡介

從章魚燒小販到企業經營者
最受日本年輕人支持的新世代超人氣創業家
————永 松 茂 久————

 
著作在日銷售突破60萬冊!
演講聽眾超過25萬人次!
15年第一線主管經驗、親授打造精銳團隊的省力祕訣

  ||||||  好主管的覺悟  |||||
  最先要驅動的人不是部屬,而是你自己。
  不是金錢,也不是利益。世界上最強的力量,是「吸引他人追隨」的力量。
  你不用成為英雄,也不用找到一流人才,而是要把現有的人才變成一流。
  想著「大家要同心協力」很好,但抱持著「一個人也要做下去」的心理準備,更能吸引他人。
  不必看大人物的臉色,最該重視的是你身邊的人。
  配合真正努力工作的人的腳步,不要把時間浪費在只會反對的人身上——毫無怨言、拼命努力的人反而弱勢;不做事的人總愛反抗和發牢騷,態度是最強硬的。

  從日營業額創新高而引起媒體熱烈報導的章魚燒小販,
  到創立數家成功餐廳,並積極從事人才培訓、企業顧問的成功創業家,
  如今在日本廣受年輕工作者歡迎的永松茂久,
  在本書中以自身獨特的經歷出發,
  為所有的小主管、大主管,或者未來可能成為主管的人,
  提出最務實、也最合乎人性的建言。

  有人的地方就有困擾,本書除了能幫助你面對職場中最微妙難解的人際困擾,
  也能幫助你貫徹自己的理念,打造理想工作團隊!

  世界最強的力量,是「吸引他人追隨」的力量。
  世界上最強的動機,是「因為我喜歡」。
  找到這樣的驅力,不必多言也能凝聚人心。

  逆境只是讓人生更精采、
  改革必然要付出代價、
  只有一個人也要堅持!

  捨棄主管的虛榮與自以為是,
  為了重要的人,有時也要變成鬼!

  這就是讓人願意追隨的好主管,必須要有的覺悟。

作者介紹

作者簡介

永松茂久Nagamatsu Shigehisa


  ▍株式會社人財育成JAPAN董事長
  ▍知覽富屋食堂螢火蟲館(原富屋食堂)特任館長

  1974年生於大分縣中津市。從章魚燒攤販開始嶄露頭角,以日平均營業額25萬日圓的章魚燒店引起媒體熱烈的迴響。目前旗下有餐廳「向陽之家」、居酒屋「直達夢想」、福岡市中央區居酒屋「大名向陽之家」、「向陽之家茂虎」、「博多屋台幸龍」等,每間都是光靠口碑相傳就吸引日本全國各地民眾前來消費的熱門餐廳。

  以「不用找到一流人才,只要讓眼前的人變成一流」的獨特理念從事人才培育,廣受各界好評,舉辦多場演講、研討會,以重視「人的價值」的新領導者之姿,受到年輕人壓倒性的支持,活動累計聽眾人數超過25萬人。

  另外也擔任鹿兒島南九州市「知覽富屋食堂螢火蟲館」的特任館長,舉辦「知覽FOR YOU研修櫻花祭」等大型活動,以推廣自身提倡的「For you精神」。除了經營、演講之外,也從事撰稿、人才育成、出版工作室、活動策劃、影像編輯、團隊顧問等相關領域的工作,是在九州地區相當活躍的企業家。

  著有《人生迷惘時就去知覽吧》、《男子漢的條件》、《突破心靈障礙的方法》、《感動的條件》等,著作銷售累計超過60萬冊。

  nagamatsushigehisa.com

作者簡介

張佳雯


  輔大日文系畢業,曾任職於雜誌社、出版社、日商科技公司,目前為專職翻譯暨口譯。譯作有《將世界菁英的工作方式整理成冊》、《改變現況,或是改變自己》、《15分鐘聊出好交情》、《書桌上的家教軍團》、《構圖一變,世界跟著變》等二十餘本書。

目錄

理想的主管
 
1人們願意追隨的主管
追隨你會獲得什麼好處?
有魅力的主管,會經常挖掘自己的腳下
職場和平比世界和平更重要
「一個人也要成功」的覺悟
重要的事要保持神祕
雨天也能自得其樂
懂得消化自己的情緒
 
2打造精銳團隊的方法
善用世界上最強的動機
將理念化為言語清楚說說出來
捨棄主管的虛榮
培養優秀的副手
讓現有的部屬能力倍增
兵貴精,而不在多
工作就交給擅長的人去做
別跟部屬搶工作
在部屬發現自己的失敗前,要忍住不多嘴
以讓大家都開心的事情為目標
重視支持你的人
 
3為部屬的事情煩惱前,主管該知道的事
刻意保持鈍感的人才會成功
別讓只會反對的人進入核心
別浪費時間在沒幹勁的人身上
別跟著被寵壞的員工起舞
「該做的事」優先於「想做的事」
改革必然要付出代價
別遷就不願意配合的人
舊人走,新人才有機會
 
4主管絕對不能做的事
不知不覺染上領導病
別將部屬的功勞據為己有
別在他人面前說員工的壞話
別向部屬尋求慰藉
小心使用社群網站
過度樂觀或過度悲觀
 
5主管與未來會成為主管的人該知道的事
不過度追求規模和成就
別讓與人相遇成為負擔
當心虛榮的陷阱
別讓部屬跟自己之外的人低頭
如果世人都往左走,那你就往右走
找到誰都可以做,但卻沒有人做的事
集中能量,將不可能化為可能
成功都是來自他人的幫助
 
6讓自己成為好主管的方法
讓自己成為一種品牌
書是最好的戰友
真正的啟發沒有捷徑
真實經驗比裡論更有價值
知識還要加上實踐
找到值得信賴的導師
擁有被討厭的勇氣
 
最終章新時代主管的條件
主管的角色已經改變
老天挺你才能當主管
 
後記
 

詳細資料

  • ISBN:9789571364544
  • 叢書系列:
  • 規格:平裝 / 240頁 / 25k正 / 14.8 x 21 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣
  • 本書分類:> >

內容連載

▌理想的領導者
 
「老闆,早安!」
 
一進辦公室,組員們立即放下手邊的工作聚集到我身邊。他們信賴我,是我的最佳夥伴。
 
「對了,昨天的案子得討論一下。」
 
我才說出口,馬上有人露出笑容拿出列印好的資料。內容正是針對昨天的問題所提出的完美對策。其中一個人說:「這是昨天工作結束後,我們開會討論的結果,請給予意見」。
 
大略看過之後,根本不需要任何修改。完全吻合我心中的想法,應該是說比我想得更好。
 
好極了,下次提案一定會大獲全勝。不知不覺中,即使沒有我在旁邊盯著,他們就能夠做到這種程度,真的成長很多。
 
雖然沒有說出口,但是一大早開始我的心情就是幸福滿溢。組員如此出色,其他的組長也一直問我:
「怎麼樣才能像你那組一樣有向心力?」
 
雖然我自己也不知道理由,不過我希望能一直跟這些組員一起工作,我甚至覺得可以跟他們創造出傳說中的團隊。
 
看看隔壁的部門,氣氛截然不同。跟我同期的同事是另一個部門的組長,總是臉很臭。兩相比較之下,我對自己的優越感有些抱歉,但我真的是很幸福的主管。團隊中一位擔任助理的成員來找我。她人美心善,是我們公司的偶像。她說:「組長,今天晚上我們這一組有聚餐。您忘了啊?」
 
啊,我想起來了。今天是月底的團隊聚餐日,我竟然忘得一乾二淨,還排了會議。
 
「沒關係。你們先去,就先開始喝吧。」
 
當然。不用等我去才開席。
 
我速戰速決結束工作,直奔餐廳。以前的團隊都沒有這樣的聚會,即使偶爾來一次,也只是徒具形式。但是這個聚會是團隊成員自發性的活動,會中完全沒有抱怨吐苦水,話題都是怎麼做才能讓工作更愉快。團隊能這麼開心地聚會,也是幸福領主管的證明吧。我推開大門,餐廳的侍者引導我到包廂。
 
「叭!叭!恭喜!」拉砲響了。
 
「雖然還沒有到,不過,組長,祝你生日快樂!」
 
原來如此。後天是我的生日。大家戴著生日帽迎接我,其中一個組員送上一張卡片。卡片的正中央寫著:「組長,感謝你的誕生。我們能跟能你共事真的很棒。」
 
然後我醒了。什麼嘛,原來是夢!正因為夢境如此美好,對照現實狀況讓我一大早就覺得好憂鬱。
 

 

 

 

... 01 最近寫文,總是花費大量的時間精力。特別是找圖,簡直看得眼花繚亂。忙得差不多了,這才發現:一天的時間所剩無幾。《陳情令之亂魄》,明天再說。雖然那只是番外篇,但我覺得同樣的精彩。不要說什麼消費情懷,《陳情令》之所以成功不只是雙主角的功勞。其他人物,那都是不可忽略的存在。誰曾想到:多年前那只會吃喝玩樂的聶懷桑,十六年後成為了改變各大世家命運的「聶導」。 ... 02 聶懷桑找來莫玄羽,教他如何獻舍於魏嬰——這樣,才有十六年後的故事。是,聶懷桑是在報仇。但又何嘗不是間接成全了「忘羨」呢?藍氏聽學那會兒,不務正業的弟子名單里必須有聶懷桑。他有個特別優秀的大哥,聶懷桑從來不用擔心自己將來需要承擔起家主的責任。同時,他多多少少有些痛苦。大哥如此優秀,弟弟卻啥都不會?沒有比較就沒有傷害。可聶懷桑從不計較,他知足常樂。 ... 03 那次,他指著扇子得意洋洋地告訴魏嬰:「這是我最喜歡的一把扇子,你看,畫工精巧,構圖別致,怎麼樣?是不是當世極品呢?」魏嬰對這些,根本不上心。十六年後,魏嬰藍湛回到客棧見到聶懷桑。今夕是何年?魏嬰藍湛和聶懷桑,都不是從前的少年了。魏嬰,不用說了。藍湛,已是逢亂必出的含光君。聶懷桑呢,這「一問三不知」的清河聶宗主成為世人笑柄。誰知道,他的忍辱負重? ... 04 當然,聶懷桑還是說出了祭刀堂的秘密。不這樣,怎麼可以「誘」得魏嬰藍湛追查刀靈呢?赤鋒尊,還在義城等著他們呢。聶懷桑假裝非常害怕,手裡的扇子不停地扇啊扇。魏嬰不耐煩,一把奪了過來。當聶懷桑三步並作兩步準備逃離「現場」之際,魏嬰將扇子懷給他並且說到:「這把扇子畫工精巧,構圖別致,當真是當世極品啊。」哈,魏嬰這是在暗示什麼呢?你是誰?聶懷桑怎會不知? ... 05 你可以說,魏嬰藍湛根本不需要了解聶懷桑。他們怎麼也不會想到:十六年後,一切都按照聶懷桑的「劇本」在走流程。唯一的意外,應該就是金凌在金鱗臺刺傷了魏嬰吧?觀音廟的凌晨,澤蕪君坐在臺階發獃。反反覆復說著:我以為自己了解阿瑤,卻原來不是。今夜之前,我以為重新了解了。可現在,我又不了解了。聶懷桑乖乖陪在旁邊,好言安慰:「曦臣哥,誰又能完全了解一個人呢。」 ... 06 看到這樣的澤蕪君,心中不忍。看到撿起金光瑤帽子的聶懷桑,更是心中不忍。但,該報的仇還是要報。藍湛魏嬰,猜得出來誰是幕後之人。(文/飄雨桐)為了鋤奸扶弱,藍湛當了仙督。在雲深不知處,魏嬰藍湛再次見到聶懷桑。魏嬰語重心長地「提醒」聶懷桑:「不可結交姦邪啊。」聶懷桑的回答簡單明了:「我是個識趣的人。該我做的我不會假手他人,可如果不該我做的,我也做不來。」 ... 07 聶懷桑最喜歡的那把扇子,上面有四個字「與世殊倫」。 除了替大哥復仇,他還是對「山川風物四時美景」更感興趣吧......

 

 

 

 

 

文章來源取自於:

 

 

壹讀 https://read01.com/EyPDM07.html

博客來 https://www.books.com.tw/exep/assp.php/888words/products/0010696425

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